Médico ejerció por más de dos años en Aysén sin Eunacom aprobado: es hijo de la actual directora (s) del Hospital de Coyhaique
Gemini - Foto creada con IA
T13 En Vivo
Una investigación administrativa al interior del Servicio de Salud Aysén busca aclarar las responsabilidades en la contratación de profesionales médicos que ingresaron a la red pública regional sin contar con el Examen Único Nacional de Conocimientos de Medicina (Eunacom) rendido al momento de su incorporación.
La situación fue detectada en mayo pasado tras revisiones normativas internas sobre licencias médicas. Uno de los casos involucra al profesional Felipe Saavedra Pinto, quien prestó servicios desde enero de 2024 en la Posta de Salud Rural de Río Tranquilo y realizó rondas asistenciales en Puerto Sánchez y Bahía Murta, en la comuna de Río Ibáñez, Región de Aysén.
De acuerdo a los antecedentes, durante el período en que estuvo contratado habría recibido cerca de $150 millones en remuneraciones. Actualmente, el caso es materia de un sumario administrativo, destinado a determinar eventuales responsabilidades en la contratación del profesional.
A raíz de todo lo anterior el Servicio de Salud Aysén canceló el contrato del médico cirujano.
De acuerdo a lo consignado por el diario local El Divisadero, Saavedra Pinto es hijo de Victoria Pinto Henríquez, actual directora subrogante del Hospital Regional de Coyhaique.
Además de esta situación, el médico es objeto de una investigación paralela de la Contraloría General de la República por otro episodio ocurrido el año pasado, relacionado con su traslado de urgencia en un avión ambulancia cuyo costo superó los $13 millones.
Médico no aprobó examen obligatorio
Según información entregada vía Ley de Transparencia al citado medio, el director del Servicio de Salud Aysén, Juan Pablo Bravo, indicó que el médico Felipe Saavedra fue contratado en calidad de reemplazo y ya no trabaja en dicha repartición.
Los problemas surgieron desde dos aristas. La primera es que, según Bravo reconoció en conversación con El Divisadero, en mayo de 2026 -a partir de la entrada en vigencia una ley que prohibe a los médicos sin Eunacom extender licencias médicas- se realizó "una revisión de todos los servicios de salud, donde nos percatamos que había dos médicos contratados sin Eunacom. Se procede inmediatamente a cortar sus contratos y se abre el proceso administrativo para (identificar) eventuales responsabilidades administrativas".
La otra arista es que la Ley 20.261, que creó el Eunacom, establece que los organismos de salud pública "solo pueden contratar a médicos que hayan obtenido la puntuación mínima requerida en el Eunacom".
Y, de acuerdo a la subsecretaría de Salud Pública, la responsabilidad de asegurarse de que un profesional médico haya rendido el Eunacom "corresponde a cada entidad empleadora, la que debe efectuar este control previo a contratar al personal".
Acerca de cómo se gestó su incorporación, Bravo indicó que "tuvo su origen en requerimientos formulados por la Dirección de Salud Rural, en atención a necesidades asistenciales identificadas por dicha dirección para asegurar la continuidad de la atención de salud en los establecimientos bajo su dependencia".
Te podría interesar:
